20 ปี
กุมภาพันธ์ 2557 ถึง กรกฎาคม 2558
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท กรีนซี โฮเต็ลแอนด์รีสอร์ต จำกัด
ตำบลไม้ขาว จังหวัดภูเก็ต
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. วางแผนกลยุทธการบริหารงานกับฝ่ายบริหาร
2. จัดทำ Manpower ให้สอดคล้องกับขนาดองค์กร
3. ทำสรุป Report สรุปงานให้ฝ่ายบริหาร
4. ประสานงานกับหน่วยงานราชการเรื่องต่างๆที่เกี่ยวกับงาน HR
5. สรรหา ว่าจ้าง/สัญญาจ้าง/PDPA
6.จัดการอบรมตามกฏหมายกำหนด
กฏระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน
7. ค่าตอบแทน Payroll/ภงด.1/ภงด1ก/50ทวิ/ภงด.90/91/ประกันสังคม
8. แต่งตั้งโยก
9. ประเมินผล KPI
10. สวัสดิการ
กุมภาพันธ์ 2555 ถึง พฤษภาคม 2557
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลและธุรการ
บริษัท วี.เอส.ที ออร์โต้เซล จำกัด (เชฟภูเก็ต)
อ.เมือง จ.ภูเก็ต 83000
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. วางแผนกลยุทธการบริหารงานกับฝ่ายบริหาร
2. จัดทำ Manpower ให้สอดคล้องกับขนาดองค์กร
3. ทำสรุป Report สรุปงานให้ฝ่ายบริหาร
4. ประสานงานกับหน่วยงานราชการเรื่องต่างๆที่เกี่ยวกับงาน HR
5. สรรหา ว่าจ้าง/สัญญาจ้าง/PDPA
6.จัดการอบรมตามกฏหมายกำหนด
กฏระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน
7. ค่าตอบแทน Payroll/ภงด.1/ภงด1ก/50ทวิ/ภงด.90/91/ประกันสังคม
8. แต่งตั้งโยก
9. ประเมินผล KPI
10. สวัสดิการ
พฤศจิกายน 2547 ถึง ตุลาคม 2555
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท สรรพสินค้าเซ็นทรัล จำกัด
ต.วิชิต อ.เมือง จ.ภูเก็ต 83000
สำหรับสมาชิกเท่านั้น
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. วางแผนกลยุทธการบริหารงานกับฝ่ายบริหาร
2. จัดทำ Manpower ให้สอดคล้องกับขนาดองค์กร
3. ทำสรุป Report สรุปงานให้ฝ่ายบริหาร
4. ประสานงานกับหน่วยงานราชการเรื่องต่างๆที่เกี่ยวกับงาน HR
5. สรรหา ว่าจ้าง/สัญญาจ้าง/PDPA
6.จัดการอบรมตามกฏหมายกำหนด
กฏระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงาน
7. ค่าตอบแทน Payroll/ภงด.90/91/ประกันสังคม
8. แต่งตั้งโยก
9. ประเมินผล KPI
10. สวัสดิการ
ประสบการณ์ คร่าวๆๆ เริ่มต้นการทำงานตอนอายุ 19 โดยการทำงานไปด้วยเรียนไปด้วย งานแรกที่ทำคือเป็นเจ้าหน้าที่บัญชีการเงิน ต่อมามีโอกาศได้ทำงานทางด้าน Marketing และสุดท้ายที่ทำงาน คืองานด้านบุคคล และ ธุรการ ใน Level ผู้บริหารงานโดยภาพรวม ชื่อมั่นว่าหากท่านรับเข้าทำงาน ในระดับผู้บริหารจะสมารถทำงานได้หลากหลายมองภาพและปัญหางานออก เนื่องจากเติบโตมาจาก พนักงานในระดับปฏิบัติการมาก่อน...