• รับมอบหมายงานการผลิตจากผู้จัดการหรือผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายผลิต และปฏิบัติตามเป้าหมายที่วางไว้ • ควบคุมและติดตามการผลิตให้บรรลุตามเป้าหมาย จัดเตรียมวัตถุดิบ เครื่องมือเครื่องจักร กำกับดูแล ให้คำแนะนำ และสอนงานผู้ใต้บังคับบัญชา • ติดตามความคืบหน้าของงาน รายงานปัญหาต่างๆ ให้ผู้บังคับบัญชาทราบ และดำเนินการแก้ไข • สอนและพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา กำกับดูแลผู้ใต้บังคับบัญชาให้ปฏิบัติตามคู่มือการทำงาน (WI)อย่างเคร่งครัด • ดูแลให้ผู้ใต้บังคับบัญชาปฏิบัติตามระเบียบ กฎเกณฑ์ และประกาศของบริษัท รวมทั้งการตร

1.รับผิดชอบงาน สรรหาและว่าจ้าง ปฐมนิเทศน์พนักงานใหม่ 2.จัดทำข้อมูลฐานข้อมูลบุคคล และจัดทำสรุปข้อมูลเงินเดือนเพื่อทำจ่ายพนักงาน 3.จัดการเรื่องสวัสดิการให้กับพนักงาน 4.จัดกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์ในกับพนักงาน 5.จัดทำข้อมูลอื่นๆ เกี่ยวกับทรัพยากรบุคคลเพื่อสนับสนุนงาน Operation 6.จัดทำหรือทบทวน job description, ดูแลการปฏิบัติตามนโยบาย ข้อบังคับ กฎ ระเบียบของบริษัท 7.หน้าที่อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย

-วิเคราะห์และออกแบบ: ทำความเข้าใจความต้องการของซอฟต์แวร์เพื่อวางแผนโครงสร้างและวิธีการทำงานของระบบ -เขียนโค้ด: แปลงการออกแบบให้เป็นชุดคำสั่ง (โค้ด) ด้วยภาษาโปรแกรมที่เหมาะสม -ทดสอบและแก้ไขข้อผิดพลาด: ตรวจสอบการทำงานของโปรแกรมเพื่อหาจุดบกพร่อง (Bug) และแก้ไขให้ถูกต้อง -บำรุงรักษาและปรับปรุง: อัปเดตโค้ดเพื่อให้รองรับฟีเจอร์ใหม่ ๆ หรือปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงาน -ทำงานร่วมกับผู้อื่น: เข้าร่วมการประชุมเพื่อระดมความคิดและทำงานเป็นทีมกับนักวิเคราะห์ระบบหรือโปรแกรมเมอร์คนอื่น ๆ -อื่นๆที่ได้รับมอบ