1.วางแผนบริหารดูแลทีม และนำเสนอขายอินเตอร์เน็ตบ้าน AIS Fibre 2.สอนและแบ่งปันเทคนิค ให้กับลูกทีม ให้ได้ตามเป้าหมาย 3.วิเคราะพื้นที่และวางแผนการตลาดร่วมกับทีมได้

รับผิดชอบทางด้านการสร้างยอดขาย (Drive Sales) ดูแลและอบรมผู้จัดการร้านและพนักงานขาย ให้ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ได้ยอดขายตามที่กำหนด จัดหา สัมภาษณ์พนักงานขาย ( Recruitment) พัฒนาระบบการจัดการร้านและนำพาพนักงานทุกคนไปสู่การทำงานอย่างมีความสุขและถึงเป้ายอดขายร่วมกัน

บริหารจัดการงานบุคคลทั้งกระบวนการ สรรหา ดูแล พัฒนา พนักงานในองค์กร

•ติดต่อและประสานงานกับจัดซื้อของห้างสรรพสินค้าทั่วประเทศอาทิเช่น สยามพารากอน เซ็นทรัล และ เดอะมอลล์ •รับผิดชอบในส่วนยอดขายที่ทางบริษัทตั้งเป้าให้ในแต่ละแบรนด์และกระตุ้นทีมขายให้สามารถทำเป้าตามที่บริษัทได้ตั้งไว้ •วางแผนและควบคุมสต็อกสินค้าในแต่ละห้างให้มีประสิทธิภาพสูงสุด รวมทั้งกระจายสินค้าให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลสูงสุด •สามารถวางแผนการตลาดและดำเนินตามแผนการที่ทางบริษัทตั้งไว้ให้ได้อย่างดี

-ควบคุมภาพรวมการปฏิบัติงานของทีมบริหารให้เป็นไปตามเป้าหมายและแบบแผนงานที่วางไว้ และสอดคล้องกับนโยบายของบริษัทฯโดยให้ผลการปฏิบัติงานเป็นไปในทิศทางเดียวกัน -สามารถอธิบายและสื่อสารให้ผู้จัดการสาขาเข้าใจเป้าหมายที่กำหนดไว้ เพื่อให้เป็นไปในทิศทางเดียวกัน -สร้างสรรค์และพัฒนารูปแบบการปฏิบัติงานให้เท่าทันสถานการณ์ปัจจุบัน -บริหาร COS (ค่าใช้จ่ายทางวัตถุดิบ) -บริหาร COL (ค่าใช้จ่ายพนักงาน) -สามารถวางแผนควบคุมดูแลพนักงานใต้บังคับบัญชา -สามารถรักษามาตรฐานสินค้าและบริการสร้างความประทับใจให้แก่ลูกค้า

- เป็นผู้ช่วยผู้จัดการ - ควบคุมการทำงานของพนักงาน - ดูแลลูกค้า - ควบคุมความเรียบร้อยภายในร้าน - สามารถเข้าใจและแทนที่ได้ในงานทุกจุด - จัดทำรายงานต่าง ๆ

- เป็นผู้ช่วยผู้จัดการ - ควบคุมการทำงานของพนักงาน - ดูแลลูกค้า - ควบคุมความเรียบร้อยภายในร้าน - สามารถเข้าใจและแทนที่ได้ในงานทุกจุด - จัดทำรายงานต่าง ๆ

- ควบคุมดูแลภาพรวมของร้าน - สามารถเข้าใจและแทนที่ได้ในงานทุกจุด - จัดทำรายงานต่าง ๆ - งานอื่นที่ได้รับมอบหมาย

- ควบคุม ดูแลพนักงานทุกคนให้ปฏิบัติงานตามแนวนโยบายขององค์กร - ควบคุม ดูแลการจ้างบุคคลให้ตรงกับตําแหน่งที่ต้องการ และพัฒนาทักษการทํางานของพนักงาน - ควบคุม ดูแลการจ่ายเงินเดือนพนักงาน และสิทธิประโยชน์ทั้งของพนักงานและองค์กร - ปรับปรุง และนําเสนอกฏระเบียบ ข้อบังคับขององค์กร - ดูแลและจัดสรรตารางการทํางานของแต่ละแผนกให้มีความเหมาะสม - พัฒนากลยุทธ์การสรรหา การสัมภาษณ์ และกระบวนการจ้างงานให้มีประสิทธิภาพ - พัฒนาและสื่อสารนโยบาย ขั้นตอนและแนวทางการปฏิบัติงานของฝ่ายบุคคล -ดูเเลรับสมัครพนักงาน -ดู

การทำการตลาดเพื่อโปรโมตสินค้าและบริการบนช่องทางออนไลน์ เช่น เว็บไซต์, Marketplace หรือโซเชียลมีเดีย เพื่อสร้างการรับรู้, ดึงดูดลูกค้า และเพิ่มยอดขาย โดยมีหน้าที่ตั้งแต่การดูแลหน้าร้านออนไลน์, การจัดทำคอนเทนต์ให้น่าสนใจ, การวางแผนและลงโฆษณา ไปจนถึงการวิเคราะห์ผลลัพธ์เพื่อหาประสิทธิภาพสูงสุดในการขาย ประจำสาทร ซ.10 ทำงานจันทร์-เสาร์ (เสาร์ครึ่งวัน)