ค้นหาตำแหน่งงานว่าง
- สรรหา คัดเลือก สัมภาษณ์งาน เอกสารสัญญาจ้างพนักงาน
- บันทึกเวลาการทำงาน ขาด ลา มาสาย
- จัดกิจกรรมสวัสดิการให้กับพนักงาน
- รับผิดชอบดูแลตรวจสอบเดินตรวจงาน แม่บ้านและความสะอาดในพื้นที่
- ประสานงานทั้งภายในและภายนอกองค์กร
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
1. จัดทำเงินเดือนพนักงาน นำเข้าเงินได้-เงินหัก และ OT โดยโปรแกรม Tiger Soft
2. จัดทำเอกสารยื่น ภงด1 และประกันสังคมและนำส่งเงินสมทบ ประจำเดือน
3. บันทึกสถิติการขาดลามาสาย Time Attendance และออกหนังสือเตือน
4. บันทึกข้อมูลประวัติพนักงานใหม่เข้าระบบ
5. แจ้งพนักงานเข้า-ออก ประกันสังคม
6. จัดเก็บเอกสารและประสานงานกับเอเจนต่างด้าว
7. ดูแลสวัสดิการพนักงานต่างๆของบริษัท
8. แจ้งเข้า-ออกต่างด้าว
9. ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง
1. สรรหาและคัดเลือกผู้สมัคร ตามตำแหน่งที่หน่วยงานต้องการ ทั้งระดับรายวันและรายเดือน
2. ดำเนินการเรื่องเอกสารต่างด้าว (เมียนมา ลาว)
3. รวบรวมและประมวลผลข้อมูลการสรรหา
ออกแบบ และพัฒนา แผนการพัฒนาความสามารถพนักงานรายบุคคล (IDP) แผนความก้าวหน้าในอาชีพ (TRM) แผนพัฒนาความสามารถในการทำงาน แผนพัฒนาผู้นำ รวมไปจนถึงการประเมินผล
จัดทำสื่อการสอน และการพัฒนา
ดูแลกฎระเบียบ วินัยพนักงาน ภายใต้ข้อกำหนดกฎหมายแรงงาน
สื่อสาร / ประกาศระเบียบข้อบังคับของบริษัท
ดูแลส่งเสริมสัมพันธ์อันดีระหว่างพนักงาน และองค์กร
การจัดเก็บ การบันทึกข้อมูลของพนักงาน
ลงวันทำงาน สรุปวันทำงาน ตรวจสอบการขาด/ลา/มาสาย ของพนักงาน และ ทำเอกสารของพนักงานต่างด้าว
ตรวจสอบระบบทั้งหมดพบ 31 งาน
Copyright 2008-2025, All Rights Reserved.